普通難題

首頁 > 招聘英才 > 比較常見疑問

Q
如何應聘公司崗位？
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A:

（1）應聘人員發送簡歷至應聘郵箱（zjtt0079@163.com）電話咨詢基(ji)本情(qing)況0573－87963203

（2）勞動力網絡資源緊密聯系招聘啟事管理崗位規范對照聘知料完成資質預審；（3）經過資格評審人士直播約見初試（或管人之長單位乃至每一位員工固定電話鏈接初試）—管人之長單位乃至每一位員工考研復試—（管理者綜上所述職位：總先生終試）—人力成本資源共享讀取聘用通告書-報    到注冊程序。


Q
公司每天的工作時間是怎樣的？每周工作多少時間
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A:

司事(shi)業(ye)時(shi)長(chang)8小時(shi)5天事(shi)業(ye)制，每天事(shi)業(ye)40小時(shi)，月考勤(qin)系統頻次為：整月1日至31日。打工時(shi)長(chang)：夏令時(shi)（的五月份1日——6月30日）8：30-11：45；13：30-17：00   冬令時(shi)（4月1日——4月30日）8：30-11：45；13：00-17：00


Q
公司有簽訂勞動合同嗎？
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A:

有。企業(ye)財(cai)務人員(yuan)勞動就業(ye)勞務協(xie)議(yi)(yi)首(shou)(shou)簽(qian)及(ji)續簽(qian)均為(wei)叁年一(yi)(yi)簽(qian)立，各舉免費體驗(yan)期(qi)最(zui)短幾十一(yi)(yi)些月(yue)（問(wen)題好的視(shi)問(wen)題也可(ke)以提前(qian)就轉正定級），首(shou)(shou)簽(qian)勞務協(xie)議(yi)(yi)在進(jin)企業(ye)生效日起一(yi)(yi)十一(yi)(yi)些月(yue)內簽(qian)立。


Q
公司有為員工繳納社保嗎？
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A:
有。公司的從嚴為符合要求參保人員水平的普通員工繳交那項社保繳納金，本規章制度某種指的社保繳納金是指：養老服務人壽人壽商業險金、治療人壽人壽商業險金、無業人壽人壽商業險金、工傷事故人壽人壽商業險金和計劃生育人壽人壽商業險金。自入崗生效日起三天，管理。
Q
公司有繳納住房公積金嗎？
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A:

有。組長（含）大于人士自晉升哪日起準備補交，組長級以內人士自晉升滿12個月后經被委托人推出予以使用后準備補交。


Q
公司繳納住房公積金的比例是多少？
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A:
房屋社保公積金的納費底薪基數為普通在職員工自己的主要底薪，標準為我司、普通在職員工各12%。
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